Laun Og Fríðindi

Alhliða leiðarvísir um herlaun

Skattar, hækkanir, sérstök laun - og hvernig það er í samanburði við borgaraleg laun

Nærmynd af plastlóðum sem berjast ofan á pappírsgjaldeyri sem sýnir herlaun

••• Glow Images / Getty Images

EfnisyfirlitStækkaðuEfnisyfirlit

Herlaun er ekki svo slæmt - en það er ekki allt það frábært heldur. Það væri erfitt fyrir nýliða í framhaldsskóla án starfsreynslu að finna betri byrjunarlaun. Hins vegar, fyrir skráðan meðlim með margra ára reynslu, þjálfaður í mikilvægri tæknigrein, er það ekki allt svo frábært miðað við laun fyrir svipað borgaralegt starf.

Grunnlaun hersins eru ekki skattfrjáls

Allir fá grunnlaun , og það er það sama óháð því í hvaða herþjónustu þú ert. Það er byggt á stöðu einstaklings og fjölda ára sem þú hefur verið í þjónustunni.

Grunnlaun eru skattskyld nema þú sért virkur að þjóna í tilnefndum skattfrjálsum bardagasvæði . Þú greiðir alríkistekjuskatt, almannatryggingar, Medicare og ríkisskatta af grunnlaunum þínum. Sum ríki skattleggja ekki herlaun, á meðan nokkur önnur munu ekki skattleggja þau nema þú sért staðsettur innan ríkisins. Ríkið þar sem þú skráir hernaðarfjármál sem „opinbera búsetu“ mun ákvarða skattareglur ríkisins sem þú fellur undir.

Vörður og varalið

Á meðan grunnþjálfun og vinnuskóla, eða einhvern annan tíma sem gegnir fullu starfi (svo sem tvær vikur á hverju ári í virkri skylduþjálfun, eða ef virkjað er), fá meðlimir gæsluliðs og varaliðs sömu laun og virkir meðlimir. Á helgaræfingum er launastigið hins vegar öðruvísi. Vörður og varaliðar fá fjögurra daga laun fyrir hverja helgaræfingu.

Árlegar launahækkanir

Á hverju ári setur þingið lög um varnarfjárveitingar og lög um varnarheimild, sem innihalda launahækkanir fyrir hermenn. Það er lagað til að koma í veg fyrir að laun hersins séu of langt á eftir borgaralegum launum, en það er háð pólitík.

Military Pay vs Civilian Pay

Hvort þú telur herlaun vera sanngjörn bætur í samanburði við borgaraleg laun fer eftir nokkrum þáttum, þ.m.t. hernaðarstarf sem þú skráir þig fyrir. Sum tæknistarfanna eru vanlaunuð miðað við borgaralega geirann, auk nokkurra sambærilegra stjórnunarstarfa (yfirmaður/yfirlögregluþjónn). En þegar litið er á heildarlaun þá eru mörg störf nokkuð nálægt launaskalanum.

Líta á America's Job Bank á netinu og sláðu inn MOS/AFSC/einkunnina þína (eða þá sem þú ert að íhuga, fyrir þá sem eru að hugsa um að ganga í herinn) á svæðinu sem þú vilt vinna. Launabilið fyrir flest störfin kemur nokkuð á óvart og þegar tekið er tillit til viðbótarhæfis sem mörg borgaraleg störf krefjast, er herinn enn meiri kostur vegna þess að hann ræður þig án reynslu eða þjálfunar – og veitir þér það, án gjald.

Fyrir einhvern sem nýlega hefur lokið menntaskóla, með takmarkaða starfsreynslu, er launastig hersins meira en sanngjarnt. Þegar einstaklingur hefur fengið háskólagráðu (þó að herinn muni borga fyrir það), auk tækniþjálfunar (greitt fyrir), auk 8-10 ára starfsreynslu, byrjar það að dofna aðeins á sumum sviðum. En fyrir störf eins og matreiðslu-, þvotta- og baðsérfræðing, framboð og stjórnanda eru launin nokkuð sambærileg.

Fyrir bardagavopn geturðu ekki fundið borgaralegt jafngildi, svo við hvað geturðu borið það saman? Ef þú vilt vera tankskip eða kafbátaskip, er herinn eini leikurinn í bænum og þú færð óefnislegan ávinning af einstöku starfi sem þú elskar að vinna.

Laun þín og fyrsta launin þín

Bein innborgun er skylda fyrir herlaun. Þú ættir nú þegar að vera með bankareikning áður en þú ferð í grunnþjálfun og hafa reikningsupplýsingar þínar og hraðbanka/debetkort meðferðis.

Meðan á vinnslu stendur muntu klára pappírsvinnu til að hefja herlaunin þín. Hermenn fá laun 1. og 15. hvers mánaðar. Ef þeir dagar falla á frídag færðu greitt næsta vaktdag á undan. Launin þín eru lögð beint inn á bankareikninginn þinn.

Svo, hvenær færðu fyrstu launin þín? Áætla að fyrsta launaseðillinn verði ekki lagður inn fyrr en heilum 30 dögum eftir komu. Ef þú færð borgað fyrir það kemur það óvænt á óvart og ef það tekur alla 30 dagana er það samt það sem þú bjóst við.

Í öllum tilvikum mun fyrsta launaseðillinn þinn innihalda öll launin sem þú hefur komið til þín á þeim tímapunkti. Fyrir ráðunauta án framfærslu þýðir það eingöngu grunnlaun. Fyrir þá sem eru á framfæri þýðir það grunnlaun og húsnæðisbætur. Fyrsta launaseðillinn þinn verður hlutfallslega miðað við fjölda daga sem þú hefur verið á virkum vakt. Að sjálfsögðu eru teknir út skattar og annar frádráttur (svo sem frádráttur af hlutum sem ekki eru útlagðir, eins og hlaupaskó, sápa, sjampó, þvott o.s.frv.).

Húsnæðisbætur og fæðisbætur

Við ákveðnar aðstæður fá hermenn greidd vasapeninga til að búa utan herstöðvar, auk vasapeninga til að kaupa mat.

Sérstök laun og hlunnindi

Auk grunnlauna, Grunnuppbót vegna húsnæðis , og grunnuppbót til framfærslu, geta meðlimir hersins fengið sérstakar eða hvatningarlaun, allt eftir aðstæðum hvers og eins.

Laun lækna og tannlækna

Læknar og tannlæknar fá breytileg sérlaun eftir starfsárum. Að auki fá stjórnarviðurkenndir læknar og tannlæknar meira. Tilskipunin um laun lækna er varnarlaunareglugerð, bindi 7A, kafli 64. Tilskipunin um laun tannlækna er varnarlaunareglugerð, bindi 7A, kafli 6.

Dýralæknar og sjóntækjafræðingar

Dýralæknar og augnlæknar fá aðeins aukahvatalaun. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, 7. bindi, 7. kafli.

Fékk sérstakt skyldulaun

Ritari hlutaðeigandi þjónustu getur heimilað sérstakar skyldugreiðslur til skráðra félagsmanna sem gegna sérstökum störfum. Dæmi um nokkur störf sem eiga rétt á þessum sérstöku launum eru herráðningarmenn og (í flughernum), fyrsti liðþjálfar. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, 7. bindi, 8. kafli.

Köfunarlaun

Einstaklingar sem eru hæfir til að kafa og eru settir á sérstakar skipanir til að sinna köfunarstörfum sem hluta af venjulegum herskyldu sinni, eiga rétt á köfunarlaunum. Launin eru mjög breytileg eftir reynslustigi, tegund starfsskyldu og þjónustugreinum. Það kemur ekki á óvart að hámarksupphæðin berist sjóhernum SELI . Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, bindi 7A, 11. kafli.

Laun kjarnorkufulltrúa

Kjarnorkuforingjar sjóhers fá bæði upphafsbónus og árlega hvatalaun fyrir að framlengja þjónustuskyldu sína. Árleg hvatalaun eru ákvörðuð af framkvæmdastjóra sjóhersins. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, bindi 7A, 12. kafli.

Foringjar sjóhersins

Sjóliðsforingjar í launaflokki O-6 og lægri fá mánaðarleg sérstök laun þegar þeim er úthlutað störfum sem yfirmaður yfir skipi eða einingu sem tilnefndur er af sjóhernum. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, bindi 7A, 13. kafli.

Erlend framlengingarlaun

Skráðir meðlimir, eftir staðsetningu og starfi, geta fengið heimild til að fá mánaðarlega greiðslu fyrir að framlengja skyldu sína á erlendu svæði af fúsum og frjálsum vilja. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, bindi 7A, 14. kafli.

Flugframhaldsgreiðsla

Þessi laun, sem eru í boði fyrir flugumsjónarmenn, undir launaflokki O-6, sem framlengja þjónustuskyldu sína, geta fengið árleg hvatalaun. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, 7. bindi, 15. kafli.

Verkfræði- og vísindafulltrúi Framhaldslaun

Embættismenn, sem starfa sem verkfræðingar eða vísindamenn, geta fengið framhaldslaun fyrir að framlengja þjónustuskyldu sína. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, bindi 7A, 16. kafli.

Erlend gjöld

Innskráðir meðlimir sem eru úthlutað til svæða utan 48 samliggjandi fylkja og District of Columbia hafa heimild til að taka við erlendum skyldum. Upphæð launa er byggð á stöðu. Það er athyglisvert að einstaklingur getur ekki fengið þessa greiðslu ef hann er staðsettur í ríki eða landi sem hann er búsettur í. Þannig að til dæmis myndi hermaður sem er löglegur heimilisfastur á Hawaii ekki fá þessi laun ef hann er staðsettur í því ríki, heldur annar hermaður sem er ekki íbúi á Hawaii myndi fá launin.

Ákveðnir staðir hafa verið útnefndir neyðargjaldastöðvar og félagsmenn sem þar eru staðsettir geta fengið meira á mánuði. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, 7. bindi, 17. kafli.

Sea Pay

Hermenn sem fara um borð í skip hafa leyfi til sjólauna, allt frá $50 á mánuði til $620 á mánuði. Upphæð réttinda er byggð á stöðu og fjölda ára af skráðu sjóskyldu. Einnig er heimilt að veita starfsmönnum sem farið hefur um borð í skip í meira en 36 mánuði samfellt aukafjárhæðir. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, 7. bindi, 18. kafli.

Laun fyrir erlend tungumálakunnáttu

Hermenn sem hafa hlotið þjálfun í erlendu tungumáli og eru úthlutað starfi sem krefst kunnáttu í erlendum tungumálum fá mánaðarleg laun fyrir erlend tungumálakunnáttu. Það fer eftir því hversu færni er viðhaldið. Að auki geta aðrir hermenn sem eru færir í tungumáli sem varnarmálaráðuneytið telur mikilvægt að fá þessa mánaðarlegu greiðslu, svo framarlega sem þeir viðhalda kunnáttu í tungumálinu. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, bindi 7A, 19. kafli.

Bónus fyrir varðveislu flugs

Flugmálastjóri sem skuldbindur sig skriflega til að vera áfram virka skyldu umfram skuldbindingu þeirra gæti verið heimilt að fá flugverndarbónus eftir fjölda ára til viðbótar sem þeir skuldbinda sig til. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, 7. bindi, 20. kafli.

Fluglaun

Fluglaun eru heimiluð fyrir hermenn sem þurfa að taka þátt í tíðu og reglulegu flugi flugvéla, allt eftir skyldustöðu og stöðu. Yfirmenn sem fá hvatalaun fyrir flugferil hafa ekki heimild til að fá fluglaun. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, bindi 7A, 22. kafli.

Submarine Pay

Skipverjum sem falið er að starfa á kafbáti er heimilt að fá greidd kafbátalaun. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, bindi 7A, 23. kafli.

Hættuleg gjöld

Þessu er almennt ruglað saman við „Fjandsamleg eldlaun“ en í raun eru þetta tveir algjörlega aðskildir hlutir. Hættuleg vinnulaun greiðast starfsfólki sem sinnir störfum sem í eðli sínu geta verið hættulegir. Þetta felur í sér fallhlífarstökk, skyldustörf í flugklefa, niðurrifsskyldu, sjálfboðaliða í tilraunaálagi (hröðun, lágþrýstingur, háþrýstingur o.s.frv.), skyldustörf sem fela í sér eitrað eldsneyti eða skordýraeitur og störf sem tengjast hættulegum vírusum, bakteríum eða efnavopnum. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, bindi 7A, 24. kafli.

Aðskilnaðargreiðslur fjölskyldunnar

Herliðsmenn sem eru aðskildir frá löglegum skylduliðum sínum í lengri tíma en 30 daga, á stað þar sem skyldulið(ar) hafa ekki heimild til að fylgja þeim á kostnað ríkisins, hafa heimild til að fá fjölskylduaðskilnaðargreiðslur. Það eru tvenns konar losunarheimildir: FSA-1 og FSA-2. Félagsmaður getur fengið bæði. Tegund 1 er greitt þegar meðlimur má ekki búa á stöð á nýjum stað. Upphæðin er jöfn grunnuppbót til húsnæðis á „án skylduliða“ taxta. Það er hannað til að hjálpa til við að greiða fyrir leigu og veitur fyrir auka heimilið.FSA-2 greiðist þegar félagi er aðskilinn við lögheimili í lengri tíma en 30 daga. Þetta er hannað til að veita aðstoð við að greiða fyrir tilfallandi útgjöld sem verða til við að halda aðskildu heimili fjarri fjölskyldumeðlimum. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, bindi 7A, 27. kafli.

Combat Pay

Meðlimur sem er úthlutað til eða sendur á bardagasvæði fær bardagalaun. Að vera úthlutað til eða vinna á bardagasvæði veldur einnig skattahagræði.

Fatastyrkur

Það eru tvenns konar greiðslur fyrir fatnað: upphafs- og árlegt viðhald. Upphafleg fatastyrkur er greiddur þegar þjónustan af einhverjum ástæðum getur ekki gefið út upphaflega úthlutun einkennisbúninga hermanns. Greiðslan er byggð á smásölukostnaði samræmdra vara og er mismunandi fyrir hverja þjónustu og er mismunandi fyrir karla og konur. Að auki eru fjölmargir viðbótarfatabætur fyrir sérstakar skyldur (eins og hljómsveit) eða fyrir þá sem þurfa að klæðast borgaralegum fötum á vakt.Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, bindi 7A, kafli 29. (30. kafli fyrir yfirmenn).

Sérstakar „persónulegar“ greiðslur

Hér er áhugaverður „fróðleikur“: Herliðsmenn í ákveðnum „sérstökum“ stöðum fá sérstakan persónuafslátt til að aðstoða við tilfallandi kostnað og skemmtanakostnað. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, bindi 7A, 31. kafli.

Starfslokagreiðsla

Félagsmenn með meira en sex ára en minna en 20 ára starf, sem hljóta sæmilega útskrift á meðan þeir eru aðskilnir frá þjónustunni ósjálfrátt (uppdráttur, „upp- eða útkerfi“ o.s.frv.), fá starfslokalaun (einnig kallaður óviljandi aðskilnaðargreiðslur ) jafngildir 10 prósentum af árlegum grunnlaunum þeirra, sinnum fjölda starfsára sem þeir hafa lokið. Það eru nokkrar minniháttar takmarkanir á þessum launum, og dæmi um hvað nær yfir „frjáls“ eða „ósjálfráðan“ aðskilnað, sem eru of mörg til að fjalla um í þessari grein.Tilteknum spurningum skal beint til Fjármála- og bókhaldsþjónustu varnarmála. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, bindi 7A, 35. kafli.

Erfiðleikaskylda

Hermenn sem úthlutað er á ákveðnum „þrengingum“ úthlutunarstöðum geta fengið erfiðleikagreiðslur. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, 7. bindi, 17. kafli.

Eftirlaunalaun

Hermenn sem þjóna í 20 ár eða lengur og draga til baka fá hluta af grunnlaunum sínum í hverjum mánuði það sem eftir er ævinnar.

Endurskráningarbónusar

Tilgangur a endurskráningarbónus er að tæla félagsmenn til að skrá sig aftur í störf sem búa við alvarlegan skort.

Almennt séð, því meiri endurskráningarbónus, því erfiðara er fyrir þjónustuna að sannfæra fólk um að endurskrá sig í þetta starf. Þetta er venjulega af einni af tveimur ástæðum:

  • Þetta sama starf borgar sig mjög vel í borgaralegum heimi, sem tælir marga reynslumikla menn til að komast út og græða meiri peninga.
  • Starfið sýgur.

Það er líklega best að velja ekki starf sem byggir á innskráningu/endurskráningu bónusupphæðum. Slíkum peningum er eytt hratt og er síðan farið. Það er betra að byggja óskir þínar út frá persónulegum áhugamálum þínum. Þú verður miklu ánægðari til lengri tíma litið.

Skattar

Almennt séð, nema þeir hafi aflað sér á tilteknu bardagasvæði, eru allir herlaunaliðir skattskyldir. Hernaðarstyrkir (eins og húsnæðisbætur, húsnæðisbætur erlendis, fjölskylduaðskilnaðargreiðslur, grunngreiðslur til framfærslu) eru hvorki skattskyldar af sambands- né fylkisstjórnum. Mismunandi ríki hafa mismunandi reglur um skattlagningu herlauna. Stjórnartilskipunin er varnarlaunareglugerð, bindi 7A, 44. kafli.